¡Bienvenido/a, gracias por elegirnos!
Celebramos que estés iniciando un proceso de selección con nosotros, en Inmobiliaria del Este (IDESA), valoramos el crecimiento personal y profesional, ofreciendo oportunidades de primer empleo y buscando nuevos talentos. Si te apasiona el desarrollo inmobiliario y deseas contribuir a una empresa comprometida con el impacto social en Paraguay y que prioriza el bienestar de sus colaboradores y la comunidad, únete a nosotros.
Así también contamos con beneficios diseñados para tu desarrollo:
Así también, IDESA forma parte de un grupo de empresas que actúan en 9 sectores de la economía nacional.
Bonificación sobre resultados
Becas universitarias, maestrías Y posgrados
Seguro de vida
Aumento salarial por título de grado
Útiles Escolares para los hijos
Descuentos en seguro médico privado
Descuentos en gimnasios
Descuentos y financiaciones en productos de IDESA
Regalos por antigüedad
Flexibilidad Horaria
Permisos Especiales
Sábados responsables
Si deseas ser parte de una organización que valora la innovación, la responsabilidad social y el desarrollo continuo, te invitamos a explorar las oportunidades en Inmobiliaria del Este. Juntos, podemos construir comunidades más fuertes y un futuro más brillante.
Antes de empezar, es importante que sepas que en cada parte del proceso serás notificado y estaremos en contacto contigo vía whatsapp/llamada para comunicarte tus avances.
Paso 1: Postulación y pruebas iniciales
En esta primera etapa, te invitamos a que nos compartas tu información general, experiencia y conocimientos que posees en relación a la vacancia activa. Es importante que te tomes el tiempo necesario para completar todos los datos solicitados y responder las pruebas asignadas, sabemos que en la sección de «video» nos podemos sentir un poco nerviosos, nada que temer valoramos mucho tu esfuerzo y deseamos conocer más de vos, relájate y confía.
Paso 2: Entrevista por parte del equipo de TALENTO HUMANO
Recibirás una llamada telefónica o mensaje de parte del reclutador asignado a la vacancia .para coordinar contigo una entrevista presencial para que profundicemos detalles sobre tu experiencia, además aprovecharemos para contarte más sobre la empresa y su oferta laboral, así como resolver cualquier duda que tengas.
Paso 3: Etapa final
Este paso puede tener 1 o 2 entrevistas con los involucrados en la contratación.
